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2021年『呼澎引伴,超前部署』獎勵辦法 

2021年『呼澎引伴,超前部署』獎勵辦法


代碼 B110019

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業務發展   |   獎勵辦法

2021年『呼澎引伴,超前部署』獎勵辦法

獎勵辦法 /  已到期

  • 一、為鼓勵各級業務代表超前部署2022年『相約在菊島』獎勵並衝刺年底多項競賽,讓業績再創高峰,特舉辦此獎勵。

  • 二、競賽期間

    要保申請日自2021年11月01日至2021年12月31日止(新契約之要保申請日須於次1工作日受理,亦即受理日須為2021年11月01日~2022年01月03日,且於2022年01工作月2次佣前核實)。

  • 三、獎勵對象

    各級業務代表。

  • 四、FYC定義

    競賽期間個人新壽險件核實之FYC (競賽期間以前之續期、Delay件、及競賽期間內之契撤件皆不計入),計績月份不以要保申請月份計績,皆以核實月份計算。

  • 五、獎勵內容

    • (一)個人組:FYC 12萬獎勵1人次、每增加12萬增加1人次,依此類推。
    • (二)處級組:所轄個人組獎勵達6人次時,獎勵團費100%。
    • (三)體系組:所轄個人組獎勵達12人次時,獎勵團費100%。
  • 六、其他規定

    • (一)、競賽期間月平均晨訓參與率(09:00前)須達60%,方具獎勵資格。
    • (二)、頒發獎勵時,受獎勵者如已終止承攬契約,即取消獎勵資格。「頒發獎勵時」定義為受獎勵者出團行程結束日。
    • (三)、預計於2022年5月出團至澎湖。得獎名額內可攜帶配偶、保戶,如未使用獎名額,視同放棄本獎勵,不另行發放獎金。
    • (四)、赴大陸發展人員相關規定,依(109)業支字第0032號公文之『競賽獎勵相關權益移轉予代理人之規範』辦理。
    • (五)、本獎勵依法計入所得。
    • (六)、本獎勵不受理申訴。
  • 七、本活動辦法如有疑義,將由總公司業支部統一解釋為主。


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